Karjera

Dirbdami šalies turto valdymo rinkoje nuo 1991 m. profesionalius ir tikslo siekiančius darbuotojus vertiname kaip vieną svarbiausių sėkmės sąlygų.

Formuodami komandą, orientuojamės į žmonių kūrybingumą, profesionalumą, pozityvų mastymą, norą bei sugebėjimą daug ir efektyviai dirbti, tobulėti, laikytis aukštų etikos standartų.
 
Daug dėmesio skiriame ne tik konkurencingoms darbo sąlygoms ir darbuotojams skatinti, bet ir inovacijoms bei geriausių patirčių perėmimui.
 
Orientuojamės į rezultatą. Siekiame padaryti daugiau ir geriau nei iš mūsų tikimasi, todėl vertiname tobulėjimą ir skatiname mokymąsi.
 
Tikime, kad tapę verslo dalininkais ir gaudami naudos iš „Invaldos INVL“ augimo, bendrovių darbuotojai bus dar labiau motyvuoti prisidėti prie verslo sėkmės, todėl skatiname juos taikydami opcionų politiką. Galimybę įsigyti bendrovės „Invalda INVL“ akcijų opcionų suteikiame įmonių, kuriose grupė valdo daugiau kaip pusę akcijų, darbuotojams.
 
Veikdamos ne tik tradiciniame turto valdymo, bet ir srityse, susijusiose su įvairiomis verslo sritimis, „Invaldos INVL“ bendrovės suteikia plačias galimybes pritaikyti ir plėsti žinias bei profesinę patirtį.
 
„Invaldos INVL“ grupės bendrovės nuolat ieško naujų galimybių verslo plėtrai, tokiu būdu kurdamos investicijas naujose rinkose ir iššūkius diegiant naujus investavimo sprendimus.
 
Skatiname iniciatyvą ir nuolat ieškome darbuotojų, turinčių idėjų ir potencialo jas išplėtoti aktualiose verslo srityse.